Industrial Electrician Tech
Company
Ball Corporation
Location
Manisa, Manisa, Türkiye
Job Type
Full-time
Posted
12 days ago
Via
via LinkedIn
Apply On
Job Description
Ball'da dürüstlük ve güven, kim olduğumuzun temelini oluşturur. Temel değerlerimiz — "We Care. We Work. We Win.“ — rehberliğinde, her sesin önemli olduğu ve her fikrin ilerlemeyi sağladığı bir kültür yaratıyoruz.Sürdürülebilir alüminyum ambalaj üretiminde dünya lideri olan Ball'da kariyerinizi ilerletin. Ekibimize katıldığınızda olağanüstü şeyler başarın ve mesleki gelişiminizde, toplumda ve tüm dünyada fark yaratın!Yeni bir gelecek yaratın. Bugün başvurun.Elektrik Sistem Bakımı — 24V–600V arası elektrik sistemlerinin (motorlar, VFD’ler, sensörler, kontrol panelleri) kurulumu, bakımı ve arıza giderilmesi.PLC ve Otomasyon Desteği — PLC programlama ve troubleshooting (Rockwell ve Siemens tercih sebebi), üretim ekipmanlarıyla entegrasyonun sağlanması.Ekipman Kurulumu ve İyileştirmeler — Yeni ekipmanların kurulumu ve mevcut sistemlerin verimliliğini artıracak elektriksel geliştirmelerin uygulanması.İş Güvenliği Uyumluluğu — NFPA 70E ve şirket güvenlik protokollerine uygun çalışma; riskli durumlarda düzeltici aksiyon alma.Teknik Dokümantasyon — Kablolama şemaları (dökümantasyon ve AutoCAD) ve günlük bakım kayıtlarının eksiksiz tutulması.Ekipler Arası İletişim — Vardiyalar ve departmanlar arasında net bilgi akışı sağlayarak elektriksel sorunların çözümünü koordine etmek.Eğitim ve Gelişim — İşbaşı Eğitim programlarına katılım ve ekiplerin teknik gelişimine destek sağlama.Ball Corporation, fırsat eşitliği ilkesini benimseyen bir işverendir. Cinsiyet, yaş, etnik köken, inanç, yetenek veya yönelimden bağımsız olarak herkesi başvurmaya aktif olarak teşvik ediyoruz.Ürünlerimiz, sonsuz geri dönüştürülebilir alüminyum kutular ve bardaklardan aerosol şişe çözümlerine kadar uzanmakta olup müşterilerimizin daha iyi bir dünyaya katkıda bulunmasını sağlamaktadır.Her birimiz, aidiyet kültürümüzün temeli olan çeşitlilik ve kapsayıcılığa derin bir bağlılık duymaktayız. Ball'daki herkes, sevdiği şeyi yaparak fark yaratıyor. Çünkü ürettiğimiz şey değişebilir, ama her zaman yaratacağımız şey bir fark olacaktır.İlan edilen iş unvanının, yerel iş unvanı yapısı ve küresel İK sistemleri nedeniyle sözleşmedeki iş unvanından farklılık gösterebileceğini lütfen unutmayın.Lütfen aracı firmalar başvurmasın.
Frequently Asked Questions
Quick answers about Packing Staff Jobs
What is the minimum monthly wage for packing staff positions in Turkey starting January 2026?
According to the Ministry of Labor and Social Security, the national minimum wage for packing staff roles is 30,450 TRY per month as of 1 January 2026. Overtime must be paid at 1.5 times the hourly rate after 45 hours per week. Employers must also provide a 13th-month bonus equivalent to one month's wage by December 2026.
Which documents must Turkish citizens submit when applying for packing staff jobs via İŞKUR in 2026?
İŞKUR requires a valid national ID, high school diploma or equivalent, and a health report dated within the last 6 months for packing staff applications. Applicants must also upload their İŞKUR registration number and a signed CV through the e-Devlet portal before 31 March 2026. No experience certificate is mandatory for entry-level roles.
How many hours per week and days of annual leave apply to packing staff under Turkish labor law in 2026?
Packing staff are limited to 45 hours per week with a mandatory 30-minute break after every 4 hours as per the Labor Law. Full-time employees receive 14 days of paid annual leave after completing one year of service, increasing to 20 days after five years. Sick leave of up to 10 days per year is covered by SGK with a doctor's report.
What income tax rate applies to packing staff salaries in Turkey for the 2026 tax year?
Packing staff earning up to 158,000 TRY annually pay 15% income tax withheld monthly by the employer under the 2026 Income Tax Tariff. Amounts between 158,001 TRY and 330,000 TRY are taxed at 20%. SGK premiums of 14% employee share are deducted separately from gross pay.
