Driver
Company
adidas
Location
Greater Istanbul
Job Type
Full-time
Posted
17 days ago
Via
via LinkedIn
Apply On
Job Description
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMITürkiye Genel Müdürü Için Tüm Transferlerin Araç Ile Güvenli, Konforlu Ve Zamanında Yapılmasını Sağlamak.Türkiye Genel Müdürü’nün Günlük Akışını Verilen Görevler Doğrultusunda Desteklemek.Temel SorumluluklarGenel Müdür’ün tüm transfer ihtiyaçlarını planlamak ve gerçekleştirmekGenel Müdür’ün programını, asistanı ile koordineli şekilde takip etmek, yapılan işleri asistanına zamanında raporlamakKullanılan aracın temizlik, bakım, yakıt ve sigorta süreçlerinden sorumlu olmakAraç kullanımı sırasında trafik ve iş sağlığı güvenliği kurallarına tam uyum sağlamakGerektiğinde resmi ve idari kurumlarda firma adına belge ve işlemleri takip etmek Gerekli Eğitim ve Deneyim:B sınıfı sürücü belgesine sahip olmakTercihen makam şoförlüğü eğitimi almış olmakSigara kullanmamakAnadolu Yakası’nda ikamet etmekC-seviye yöneticilere makam şoförlüğü konusunda en az 5 yıl deneyimAktif ve güvenli sürüş pratiğine sahip olmak (takip mesafesini gözetmek, gerektiğinde şerit değişikliği yapmak, atak kullanımdan ve araç kullanırken telefon veya mesaj kullanımından kaçınmak )Temsil kabiliyeti yüksek, nazik, prezentabl ve profesyonel bir duruşa sahip olmakGüçlü iletişim becerilerine sahip olmak; iç ve dış paydaşlarla nezaket kurallarına uygun şekilde iletişim kurmak ve kendini doğru ifade edebilmek.Stresli durumlarda soğukkanlı ve planlı hareket edebilmek, görevlerini dikkatle ve güvenilir şekilde yerine getirmekEkip ile çalışmaya yatkın, işbirliği ve iletişime açık olmakadidas celebrates diversity, supports inclusiveness and encourages individual expression in our workplace. We do not tolerate the harassment or discrimination toward any of our applicants or employees. We are an equal opportunity employer.
Frequently Asked Questions
Quick answers about Packing Staff Jobs
What is the minimum monthly wage for packing staff positions in Turkey starting January 2026?
According to the Ministry of Labor and Social Security, the national minimum wage for packing staff roles is 30,450 TRY per month as of 1 January 2026. Overtime must be paid at 1.5 times the hourly rate after 45 hours per week. Employers must also provide a 13th-month bonus equivalent to one month's wage by December 2026.
Which documents must Turkish citizens submit when applying for packing staff jobs via İŞKUR in 2026?
İŞKUR requires a valid national ID, high school diploma or equivalent, and a health report dated within the last 6 months for packing staff applications. Applicants must also upload their İŞKUR registration number and a signed CV through the e-Devlet portal before 31 March 2026. No experience certificate is mandatory for entry-level roles.
How many hours per week and days of annual leave apply to packing staff under Turkish labor law in 2026?
Packing staff are limited to 45 hours per week with a mandatory 30-minute break after every 4 hours as per the Labor Law. Full-time employees receive 14 days of paid annual leave after completing one year of service, increasing to 20 days after five years. Sick leave of up to 10 days per year is covered by SGK with a doctor's report.
What income tax rate applies to packing staff salaries in Turkey for the 2026 tax year?
Packing staff earning up to 158,000 TRY annually pay 15% income tax withheld monthly by the employer under the 2026 Income Tax Tariff. Amounts between 158,001 TRY and 330,000 TRY are taxed at 20%. SGK premiums of 14% employee share are deducted separately from gross pay.
